Szkolenie: jak wzmacniać zespół?

Jak wzmacniać członków zespołu w szybko zmieniającym się i niepewnym świecie? Jak uniknąć zbiorowego niepokoju i poprawić komunikację, satysfakcję z pracy i wyniki zespołu?

Na szkoleniu poznajemy oparte na badaniach techniki komunikacji wzmacniającej, które pomagają zwiększać poczucie przynależności członków zespołu, satysfakcję z pracy i wyniki oraz ograniczać stres zawodowy i ryzyko wypalenia.

Najnowsze badania potwierdzają, że ogólna niepewność wokół nas obniżyła satysfakcję pracowników, poczucie przynależności, wzajemną komunikację i sens pracy.

Szkolenie omawia, jak członków zespołu mogą wzmacniać zarówno liderzy, jak i sami członkowie zespołu oraz jak wzmacnianie może poprawić komunikację, koleżeństwo, satysfakcję z pracy i wyniki.

Informacje o szkoleniu

Termin: 28 stycznia, godz. 10:00–15:30

Miejsce: Kolegium Pärnu Uniwersytetu w Tartu, Ringi 35, Pärnu

Trenerka: Katrin Aava, PhD

Opłata: 29 € (z VAT)

Zapisy: do 21 stycznia.

UWAGA! Jeśli chcecie fakturę elektroniczną, w Fienta wybierzcie jako sposób płatności „przelew na podstawie faktury”, uzupełnijcie dane odbiorcy faktury i zaznaczcie pole faktury elektronicznej przez operatora, oprócz faktury w PDF.

Dla kogo jest szkolenie?

Dla zespołów organizacji (zespołów, działów, jednostek).

Cel szkolenia

Nauczyć się opartych na badaniach technik wzmacniania i dzięki nim poprawić komunikację, koleżeństwo, satysfakcję z pracy i wyniki.

Treść szkolenia

Jak na podstawie badań zwiększać koleżeństwo, satysfakcję z pracy, komunikację i wyniki zespołu jako sieci społecznej.

Jakie są techniki wzmacniania?

Czteroetapowy model badania docenianiowego D. Cooperridera i możliwości jego zastosowania.

Tworzenie pozytywnego wizerunku zespołu i silnej tożsamości.

Zwiększanie wpływu, eksperckości i satysfakcji z pracy członków zespołu oraz ograniczanie stresu zawodowego i ryzyka wypalenia.

Podsumowanie szkolenia.

Trenerka

Katrin Aava, PhD

Wieloletnia docentka komunikacji na Uniwersytecie w Tallinnie, trenerka, superwizorka, doradczyni zawodowa, ekspertka w rozwoju kadry dydaktycznej i autorka kilku podręczników do komunikacji.

Ważne informacje dla uczestników

Dokładny harmonogram, wskazówki trenerki i pozostałe wymagania zostaną przesłane zarejestrowanym przed szkoleniem.

Szkolenie należy do serii szkoleń z komunikacji menedżerskiej Uniwersytetu w Tallinnie, którą w powiecie Pärnu prowadzi personaliKOBAR / Kolegium Pärnu Uniwersytetu w Tartu w ramach projektu „Dalszy rozwój Centrum Innowacji KOBAR w Pärnumaa”, działania „Atrakcyjne regionalne środowisko przedsiębiorczości i życia”.